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而对于那个还没有完全验证是否正确的决定，就是国际化。滴滴最早的国际化是被动的。程维将Uber比喻成一只“八爪鱼”，“Uber在美国，已经基本赢得竞争了，它在欧洲，在拉美、印度、东南亚有很多触角，我们只是他在中国的对手而已。”因此，滴滴先后投资了美国的lyft ，以及印度的Ola、东南亚的grab，从多个战线牵制Uber。

2018年董秘薪酬排行榜中，薪酬最高的三位董秘均为硕士学历，他们分别是万科A（000002.SZ）朱旭、国泰君安（601211.SH）喻健以及卓郎智能（600545.SH）曾正平，三人的薪酬水平分别为849.2万元、587.2万元以及565.26万元。

2。湘岳医院接诊新冠肺炎疑似患者推诿迟缓问题。1月26日下午，省血吸虫病防治所附属湘岳医院急诊科120值班医生赵和钦豪接诊新冠肺炎疑似患者拖延1小时以上，且接诊后擅自将疑似患者及其密切接触者运送至岳阳市第一人民医院南院急诊门口后即离开，造成疑似患者脱管。该事件中，湘岳医院分管医疗的副院长丁国建、医务部副部长兼急诊科主任朱永辉和120医生赵和钦豪未落实传染病防治首诊负责制，推诿扯皮，存在慢作为、乱作为问题；湘岳医院院长邓维成、医务部部长张跃云对疫情重视不够，在该事件中失职失察。丁国建、朱永辉被给予党内严重警告、政务撤职处分，张跃云被给予政务记过处分，赵和钦豪被给予降低岗位等级处分，邓维成被诫勉谈话。

第十八条 从业机构应当按照中国人民银行、国务院有关金融监督管理机构的要求和行业规则，建立交易监测标准和客户行为监测方案，定期或者在发生特定风险时评估交易监测标准和客户行为监测方案的有效性，并及时予以完善。从业机构应当按照法律法规、规章、规范性文件和行业规则，结合对相关联的客户、账户持有人、交易操作人员的身份识别情况，对通过交易监测标准筛选出的交易进行分析判断，记录分析过程；不作为可疑交易报告的，应当记录分析排除的合理理由；确认为可疑交易的，应当在可疑交易报告理由中完整记录对客户身份特征、交易特征或者行为特征的分析过程。

但是实际上，作为一个‘研发型’企业，比特大陆研发工程师的收入非常普通。按照披露的信息，比特大陆共有全职研发工程师 840 名，其中 366 名从事产品设计，298 名从事AI ASIC芯片开发，176 名从事矿机开发。上半年，比特大陆研发薪酬支出为 2093 万美元，平均这些研发工程师每人半年收入 2.49 万美元。这样算下来，比特大陆工程师平均年薪 5 万美元，约合 35万人民币左右。

第十二条 从业机构在与客户建立业务关系或者开展法律法规、规章、规范性文件和行业规则规定的特定类型交易时，应当履行以下客户身份识别程序：（一）了解并采取合理措施获取客户与其建立业务关系或者进行交易的目的和意图。（二）核对客户有效身份证件或者其他身份证明文件，或者按照法律法规、规章、规范性文件和行业规则要求客户提供资料并通过合法、安全、可信的渠道取得客户身份确认信息，识别客户、账户持有人及交易操作人员的身份。